Сокращение: Я работаю в садике воспитателем, у меня высшее образование но не дошкольное
, я учитель. Сейчас у нас сокращение и мне сказали что я первая в списке так как нет образования, выдали уведомление и с 16 ноября сократят, а если я сейчас поступлю на переподготовку, я могу возразить по поводу того что меня сокращают???? Когда заведующая сказала что меня сократят привела тот довод что у меня нет образования воспитатель, и сказала что в последний день может все изменится, то есть если я поступлю то мжет меня оставят и кого то другого выберут или как?? что мне делать??
Уважаемый специалист!
Напоминаем Вам о том, что запрещено размещать свои контактные данные (адрес сайта, номер телефона, email и т.д.), рекламировать кого-либо или что-либо, рекомендовать позвонить и т.к.!
Ответьте на вопрос (ваша консультация):
Уважаемый пользователь!
Напоминаем Вам о том, что запрещено в тексте комментария размещать свои контактные данные (адрес сайта, номер телефона, email и т.д.), рекламировать кого-либо или что-либо!
Настоятельно просим Вас проявлять уважение и толерантность ко всем участникам этого сайта, даже в том случае, если Вы не разделяете их мнение, в корне или частично не согласны с ним.
Прокомментируйте вопрос:
Консультация юристов
---Здравствуйте, вы же не сможете так быстро отучиться. поэтому вас уже и предупредили. Удачи Вам и всё у Вас получится.
______________
Добрый день!
Здравствуйте! При сокращении численности или штата работников преимущественное право на оставление на работе предоставляется работникам с более высокой производительностью труда и квалификацией.
При равной производительности труда и квалификации предпочтение в оставлении на работе отдается: семейным - при наличии двух или более иждивенцев (нетрудоспособных членов семьи, находящихся на полном содержании работника или получающих от него помощь, которая является для них постоянным и основным источником средств к существованию); лицам, в семье которых нет других работников с самостоятельным заработком; работникам, получившим в период работы у данного работодателя трудовое увечье или профессиональное заболевание; инвалидам Великой Отечественной войны и инвалидам боевых действий по защите Отечества; работникам, повышающим свою квалификацию по направлению работодателя без отрыва от работы.
______________
Неразрешимых проблем не бывает
Обучение уже не поможет в любом случае, если есть другие сотрудники с соответствующим образованием. В любом случае никто такой гарантии дать не может. Решает все работодатель.
______________
Рада приветствовать!
Могут предложить должность , работайте до конца
______________
Приветствую Вас на своей страничке. В данный момент моя специализация - гражданское, трудовое право и право социального обеспечения, арбитражные дела и гражданские споры по защите прав застрахованных в сфере обязательного медицинского страхования. Я буду рада помочь Вам - если ваши права нарушены.
уволят, пробуйте оспорить.
______________
Доброго времени суток! Обращайтесь с любым вопросом, приложу все усилия, чтобы Вам помочь!
Другие консультации
больничный по беременности: ... 19:38, 18.08.2016 страхование гражданской ... 03:08, 22.07.2016 споры: У меня проблема ... 08:18, 19.01.2016 Авария страховка: ... 15:57, 24.07.2016 освидетельствование: ... 11:08, 14.10.2016 Дом: Столкнулись с ... 02:29, 04.03.2016 алименты: С бывшим ... 23:47, 30.07.2016 социальная стипендия ... 08:51, 29.09.2016 чернобыльское пособие: ... 00:14, 14.10.2016 дтп с пострадавшими: ... 00:41, 18.07.2016 теплосчетчик: Вот ... 12:12, 15.09.2016 Документы: Меня зовут ... 14:21, 10.05.2016 помощь: Моя соседка ... 09:04, 13.07.2016 налоги усн: Являлась ... 00:00, 21.04.2016 Бесплатная медицина: ... 02:17, 23.08.2016 Гарантии: Заказали ... 01:36, 27.09.2016 осаго: Сегодня месяц ... 02:24, 25.05.2016 |
